Disciplina Introdução à Gestão

Esta unidade curricular consiste em introduzir aos alunos os conceitos fundamentais relacionados com o exercício da gestão das organizações.

Não aplicável

1. A Gestão e a sua Evolução 1.1 Gestão: conceito, funções e níveis 1.2 Gestor: tarefas e aptidões 1.3 Os papéis do gestor (Mintzberg) 1.4 A evolução da gestão 1.4.2 Escola das Relações Humanas 1.4.3 Abordagem Quantitativa, Teoria dos Sistemas; Teoria Contingencial 2. A Empresa e o seu Ambiente 2.1 A Empresa como uma Organização Social 2.2 A Empresa como um Sistema Aberto 2.3 A Empresa como um sistema de Recursos 2.4 O Ambiente da Empresa 2.5 A Cultura da Organização 3. Estratégia, Planeamento e Decisão 3.1. Planeamento 3.2 Planeamento estratégico 3.3 Tomada de Decisão 4. Organização 4.1 Objetivos e aspetos do desenho da organização 4.2 Estruturas organizacionais 4.3 Determinantes da estrutura 4.4 Autoridade, influência e poder 5. Direção 5.1 Teorias da Motivação 5.2 Liderança 5.3 Comunicação 6. Controlo 6.1 O processo de controlo e relação com o planeamento 6.2 Padrões, avaliação de desempenho e ações corretivas 6.3 Tipos de controlo.

Utilização de metodologias mais ativas através do seu envolvimento dos alunos nos processos de aprendizagem (Debate de casos de estudo, apresentação de artigos académicos, resolução de trabalhos de grupo...)

Reis, F. L. (2020). Manual de Gestão das Organizações , 2ª Edição. Edições Silabo, Lisboa.